Moes Bouwbedrijf
Moes Bouwbedrijf
Periode 2010-2012 HR Manager
Moes Bouwbedrijf Zwolle/Almere was tot juli 2012 een middelgroot (regionaal) bouwbedrijf, dat mede door de bouwcrisis in zwaar weer is gekomen en uiteindelijk faillissement heeft moeten aanvragen. Na het vertrek van de HR directeur was ik als interim HR manager verantwoordelijk voor de HR afdeling en tevens belast met de uitvoering van een aantal reorganisaties bij de verschillende bedrijfsonderdelen. Daarbij heb ik in opdracht van de directie onder meer ondersteuning verleend bij de totstandkoming van het sociaal plan en tevens de uitvoering daarvan.
“In mijn functie als directeur van Moes Bouwbedrijf Zwolle/Almere was Sjon gedurende bijna drie jaar van 2010 tot 2012 voor mij het aanspreekpunt voor HRM gerelateerde zaken. Ik heb Sjon ervaren als een toegewijde en loyale collega die onder de meest moeilijke omstandigheden zeer goed functioneert. Sjon heeft mij, het bedrijf en het personeel in de moeilijke periodes ondersteund. Sjon is een zeer stressbestendige professional die onder de meest moeilijke omstandigheden snel, adequaat, nauwgezet en geordend zijn werk doet. “
J. (Co) Teunis
Voormalig directeur Moes Bouw Almere